Бізнес і підприємництво
- Nexus Коротка історія інформаційних мереж від кам'яного віку до ШІ - Ювал Ной Харарі 570₴
Протягом останніх 100 000 років ми, розумні люди, накопичили величезну силу. Але, незважаючи на всі наші відкриття, винаходи та завоювання, ми зараз опинилися в екзистенційній кризі. Світ стоїть на межі екологічного колапсу. Ми варимося в потоці дезінформації. І стрімголов квапимося в епоху ШІ — нової інформаційної мережі, яка загрожує нам знищенням. Тож чому ми, незважаючи на всі наші досягнення, так прагнемо до саморуйнування? У своїй новій книзі Ювал Ной Харарі пропонує подивитися крізь призму історії людства, щоб зрозуміти, як потік інформації сформував нас і наш світ. Переносячи нас із кам’яного віку, крізь канонізацію Біблії, полювання на відьом, сталінізм, нацизм до сьогоднішнього відродження популізму, автор пропонує нам розглянути складний зв’язок між інформацією та правдою, бюрократією та міфологією, мудрістю та силою.
- Netflix і культура інновацій Досвід вдалого переосмислення корпоративної культури - Рід Гастінґс Ерін Меєр 400₴
До Netflix щороку хоче долучитися безліч фахівців, а вже сформована команда — лояльна, щаслива та ефективна. У Netflix немає чітких правил, проте кожен виконує завдання максимально якісно.
- 48 законов власти - Роберт Грин Оригінальна ціна: 270₴.251₴Поточна ціна: 251₴.
Бестселлер Роберта Грина — мощное руководство для тех, кто хочет понять, получить или удержать власть. Исторические примеры и психология влияния в действии.
- Невдаха на мільярд Захопливий злет і видовищний крах Адама Нейманна і компанії WeWork - Рівз Відман 450₴
Захопливий злет і видовищний крах Адама Нейманна і компанії WeWork.
Цікавезна історія про те, як цілком посередня компанія з оренди нерухомості ошукала ввесь світ.
На початку свого шляху WeWork обіцяла неможливе: компанія заповзялася зробити американські офіси привабливими для працівників.
Адам Нейманн, іммігрант, який вирішив заробити статок у Сполучених Штатах, ухопився за ідею перепрофілювання численних вільних офісних приміщень у Нью-Йорку для потреб фрилансерів, чия кількість повсякчас зростала. За десять років WeWork залучила мільярди доларів від провідних світових інвесторів, витративши їх на побудову глобальної імперії. Однак та карколомна швидкість, з якою Нейманн будував свою компанію, характеризувала і її не менш захопливий і гучний крах у 2019 році. - Придурки на роботі Токсичні колеги і що з ними робити - Тесса Вест 400₴
7 типів людей, з якими важко працювати
• 7 стратегій робочої комунікації без стресу
• Практичний і веселий посібник, що допоможе впоратися з токсичними колегамиДволикий Янус, паразит, танк, трутень, наглядач, бос-недбайло, газлайтер — це не химерні міфічні істоти, а цілком реальні колеги, які роблять життя нестерпним. Соціальна психологиня Тесса Вест розповідає, як діяти, аби не з’їхати з глузду і не покинути роботу через токсичних колег. Час використати тактику токсичного колеги проти нього!
Авторка розкаже про:
• налаштування робочої комунікації з нестерпними сусідами в офісі;
• формування і захист особистих кордонів у взаємодії з танком;
• правильне висловлення своєї думки у розмові з дволиким Янусом;
• захист ідей від неконструктивної критики газлайтера;
• стратегію роботи з босом-недбайлом.Немає в наявності
- Накопичувальний ефект - Даррен Харді 130₴
Від вчинку – до звички, від звички – до визначних результатів
- На гачку - Нір Еяль і Раян Гувер 180₴
Книжка «На гачку» Ніра Еяля, підприємця та бізнес-консультанта корпорацій зі списку Fortune 500, стала бестселером New York Times, найкращою бізнес-книжкою року за версією сервісу Goodreads та здобула чимало схвальних відгуків.
Немає в наявності
- Як керують найкращі - Браян Трейсі 350₴
На відміну від багатьох книжок з лідерства, що змальовують широку загальну картину, складні теорії та концепції, бестселер визнаного тренера з особистісного розвитку та бізнес-консультанта Брайана Трейсі цілком орієнтований на конкретну людину — керівника будь-якої бізнес-ланки. Незалежно від того, чи має він у підпорядкуванні десятки людей або ж десятки тисяч, основні його обов’язки залишаться незмінними — ставити перед собою цілі та впроваджувати інновації, розв’язувати проблеми й визначати пріоритети, стати прикладом для інших, надихати й мотивувати.
Прості, перевірені, цілком практичні кроки навчать, як ефективному лідеру вести кадрову політику, самовдосконалюватися та організовувати власну діяльність, делегувати повноваження й керувати командою, які вирішальні чинники успіху треба враховувати й чому так важливо в бізнесі дотримуватися принципів військової стратегії.
Немає в наявності
